第二十六节 定位 (第1/1页)

周远望眉峰微微一扬，嘴角略起一抹弧度，似笑非笑，又像是在掂量着什么，缓缓道：“沙正阳？”

程颂对周远望知道沙正阳也不感到奇怪，毕竟沙正阳这么年轻就是副厅级干部了，在汉川省内绝对也是一个风云人物，而且组织安排其上挂，本身就蕴藏着一层深意，这类上挂干部基本上都是中组部挂了号，作为培养对象的重点后备干部。

特别是三十岁不到，这几乎就是第二梯队的主力军了，而且还忠实践行了干部年轻化专业化这一原则。

“对，沙正阳，周书记对他应该比较了解吧？”程颂也笑了起来，“所以当我得知组织安排我到汉川工作时，我心里很高兴，因为我觉得汉川干部的思维观念和作风理念以及素质都应该很高，前一批里汉川来的有一个苏伦康是挂在我们发计委的，表现也很好，委里边评价很高，但是没想到这个在中央大型企业工委挂职的沙正阳更不得了，年纪更轻，各方面能力更突出，所以我一直觉得汉川有这样一批干部，是绝对可以有所作为的，……”

这下边话就没有说下去了，周远望却明白，程颂肯定是因为这两个干部的表现而对汉川干部总体素质期望很高，结果来了之后却发现并非如此，觉得有些大失所望了。

这也很正常，选拔上挂锻炼的干部，肯定是千挑万选优中选优的角色，自然觉得很优秀，但是等你作为汉川一员来了之后再下到最下边接触最真实的一面，自然各种不尽人意的东西就要冒出来了。

“老程，看事物都要一分为二的看，我们汉川这些年来着力培养年轻干部，应该是取得了一些成效，你所提到的苏伦康和沙正阳都应该是其中佼佼者，但就我们汉川干部总体素质来说，特别是在开放改革的思想观念和创新发展的理念上来说，和粤苏浙沪这些地方干部相比，还是有明显差距的，这也是我们本届省委力图要解决的一个重大课题，怎么来打破他们思维中的保守狭隘一面，让他们在改革开放大潮中沐风栉雨，成长提升起来，也一直是我们认真研究的问题，我也相信我们汉川干部整体素质基本素质是没有问题，关键在于要摆脱原来的就有思维格局，真正领悟感受到改革开放的政策精髓。”

周远望的话很有高度，程颂不得不服，当然这种佩服并不是说他就完全赞同对方的观点，而是认为对方站在省高官的高度上的这个判断和意见是中肯而切实可行的，也必须要按照这个路径去走。

难道你能说汉川干部思想太落后太保守，短期内无法改观，汉川经济就只能跟在沿海地区追赶，永无翻身机会？

“周书记说得对，我们省委省政府的确需要下大决心来解决这个问题，而解决这个问题也绝非一朝一夕（本章未完，请翻页）

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