九百五十三章 往返火星只需要两个月时间 (第1/3页)

这一场小风暴很快就过去了，一切从新恢复了平静。

春节之后，徐乾被徐平安派遣到亚尔曼身边学习，徐文涛则是跟女友两人离开了火星，前往地球。

王宫生活两人真的是无法适应，明确跟徐平安表态自己放弃王位继承权，这一辈子只向往自由自在的生活。

伊莎贝拉对徐文涛是一点办法没有，跟徐平安商议了一下，徐平安就给徐文涛布置了一个任务。

你回地球可以，两个月内必须前往天朝去看望爷爷奶奶一次，陪伴二老一周。

徐文涛非常痛快的答应了，在徐文涛看来，去爷爷奶奶那边也比在星宫待着要好。

处理完徐文涛的事情，徐平安就开始忙碌起来了。

现在，星灵之城人口为一百三十万人，繁星之城人口为八十七万多人，整个火星人口已经突破两百万了。

这两百万里面，加入星灵帝国的人员为一百四十六万多人，其余的都是外来人口。

这一天，各部门的人员齐聚星宫，开始开会，对去年做一个总结。

徐平安看了看在场的众人，开始说话了。

“各位，去年开始，开根据季雪宜部长的提议，财政收入跟天启集团的收入分开计算，公私分开”

“整个政府的税收为一亿三千六百多万星币，跟前面相比较，有了一个巨大的提升，虽然提升不小，可我们花费更大，财政赤字非常的高”

“当然了，这也跟我们的税费非常低有很大关系，跟地球的税费比起来，我们的税收只能说是了了无几”

“我希望看到你们的改变，希望今年整个星灵共和国的人口，经济，税收，等各方面建设都有一个新的发展”

“亚尔曼，你说一下星灵市今年的发展目标”徐平安看着亚尔曼直接说了一句。

亚尔曼站起来说了一句“是”，很有规矩。

接下来，亚尔曼开始详细介绍其今年星灵市的发展目标，非常的详细，差不多一个小时，才算是汇报结束。

紧接着是张建斌汇报繁星市的今年发展规划，也花费了一个多小时，徐平安在自己的笔记本上面密密麻麻的记录了很多。

中午一起吃饭，饭后休息两个小时，下午继续。

下午开始由各部门汇报自己的规划，徐平安是随时发言进行调整。

首先，今年要完成本土企业跟外来企业的明确区分，以本土企业认证为例，作为企业的实控人，你的直系亲属不得拥有他国国籍。

凡是做不到这一点的，一律不得认证为本土企业，不得享受本土企业获得的优惠政策。

条条框框很多，讨论了不短的时间才算是订下来。

接着开始针对本土人员就业问题，企业雇佣本土人员达到了一定的比例，可以享受一定的税收优惠。

达不到雇佣比例，不得享受任何优惠政策。

同时，对本土就业人员的收入也作了硬性规定，每个月的薪水不得低于一千星币，凡是没有做到的企业，必须被严惩。

那些到火星来打工的人员，每个月薪水不得低于五百星币，两者之间的收入有了一个非常明显的区别。

同时，对本土就业人员的生育，教育，医疗，养老等等国民福利都出台了一个简单的政策，先执行着，后续在进行修改。

这一次开会时间很长，整整花费了七天才算结束，通过非常多的条款，整个组织架构跟社会发展都有了一个清晰的规划。

会议结束之后各部门就开始按照制定计划开始准备了，半个月左右，新的规定就开始实施起来了。

首先，今年是亚尔曼颁布第一期税收优惠到期的一年，很多企业都在等着新政策出台，结果，新政策出台之后让不少人都吓了一跳。

税费上涨了，想要获得优惠政策你就必须要达到一定的要求，同时，外来企业跟本土企业也有了一个明显的区分标准。

紧接着那些过来打工的人也难受了，最低薪水标准跟取得星灵帝国身份证的人相差了一倍。

本来想着在火星打工几年然后返回地球享福，毕竟星币附加值很高。

攒个几万星币回到国内可以做个小生意。

现在，这种打算恐怕要落空了，很多企业都开始压缩他们的薪水，企业想要降低税费就必须雇佣到一定比例的本地人。

直接压缩了打工者的工作岗位，你只能从事体力劳动，并且还赚的不多。

不光如此，这些来打工的人员子女教育，医疗补助，等等，各方面的待遇都跟本土人员有了一个明显的差别。

非常多的国民福利政策他们无法享受。

有心返回地球，可合约时间不到，工作不够五年，回地球的船票自理，同时还有赔偿地球到达火星的船票。

加入星灵共和国，原有的国籍就会被注销掉，很多人都开始面临非常纠结的抉择。

同时，每个月达到火星的人员都在三万以上，很多人都是直