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第719章 扒文 (第1/2页)

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扒文

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曾几何时,校内网是紫微星旗下最最重要的业务,不仅是企业价值的重要展现,也是现金流的重要来源。

在创业早期,校内网跟淘宝签订的广告合同,以及校内团购的大获成功,为紫微星做出了充分的后勤保障。

可随着紫微星的发展,校内网的地位有所减退。

朋友网成了紫微星的。

有的人专门负责扒搜狐,有的人专门负责扒新浪,有的人是负责扒《萌芽》,有的人是负责扒《南方周末》,还有的人负责扒环球网、央视网这样的主流新闻。

由100名全职编辑负责协调、安排、指导和分配工作,以免造成内容生产中的重复。

周不器觉得郭鹏飞有点开窍了,就把他叫到了办公室。

“这个暑假,我打算生产至少50万篇优质的内容。先把今日头条的内容库充实起来。扒文章不是做原创,技术性不强,速度快的一天写二三十篇都轻松。我想申请一笔200万的启动资金。每篇文章,由编辑按照文章质量进行审核,给予1-10元不等的奖励。”

“200万,倒是不多。”

郭鹏飞见周不器似乎认可这个思路,很高兴地说:“今日头条要想发展起来,最重要的就是要汇聚到足够多的创作者。这也是早期运营最困难的事。既然这样,我们不如就直接花钱买,先内部发展起来再说。这1000名大学生,就是今日头条。后续会根据广告效果,持续给他们的文章进行分红。只要有效果,就会有越来越多的人参与进来。”

周不器认可了他的想法,“广告分红的标准是什么?”

“像糗百那样,五五开。”

“不行。”

“嗯?”

“糗百是个小项目,是试验品。那种糗事段子,原创很高,可以一刀切。可是今日头条的内容,去别的地方扒文章,就缺乏竞争力。还是应该在分成机制方面,把鼓励原创的属性展现出来。”

郭鹏飞眨眨眼,“详细点?”

周不器道:“如果是高质量的原创文章,创作者可以分到50%的广告费。如果是低质量的原创文章,可以有40%的广告费。如果是高质量的非原创文章,可以拿20%-30%的广告分成。低质量的扒文,拿10%的分成就够了。”

郭鹏飞抽了抽嘴角,“这就麻烦了,还得招一批内容评级编辑。而且,一篇文章到底是原创还是非原创,肉眼很难看出来啊。”

周不器气道:“招个屁!马上A轮的合同就签了,投资人就进来了,以后都按规矩办事,别想一出是一出。你不是要招100个审核编辑吗?短期内根本用不了这么多,先让他们人工给文章内容做评级。整套模式怎么运作,你回去自己想。”

这种大公司,一般都是年初的时候制定一下今年的发展目标,比如营收、利润、研发预算,以及招聘名额等等。

年初的时候,制定的招聘目标是在今年年底,紫微星的员工总数达到2000人。

可紫微星的内部机制不够严格。

各部门都跟嗷嗷待哺的小鸟似的,为了自身业务的发展,疯狂的扩招。现在,紫微星的员工总数就有1480多人了。

7月份,新一批的应届毕业生入职,足有400人的规模。

按照这发展态势,2000人的名额根本挡不住。

以前没有投资人,大家随便搞。

以后有了投资人监督,对这种随随便便破坏既定方案的行为,肯定会说三道四。

郭鹏飞长叹一声,“周老大,你说得轻松,这事不容易啊!”

周不器哼道:“容易还要你干什么?我给你个思路,你可以回去研究。搞明白了,就可以解决人工问题了。”

“哦?”

“用技术手段。”

“什么意思?”

“别忘了,咱们有微点!微点搜索的网页库存,都有200亿了,几乎所有的中文网页,都录入了。你搞一套算法,对比查重就行了。把今日头条的文章,跟这200亿网页中的文章对比一下,重复率超过40%、50%的的就可以断定为非原创。”

“我靠!”

郭鹏飞惊了个呆。

感觉周老大有点飘了。

这得是多大规模的计算量?

且不说这个复杂又智能的查重系统能不能做出来,就算做出来了,这么大的计算力,就现在紫微星的那点服务器,根本不够用。

得去专门建一个数据中心!

周不器道:“把这200亿个网页,分类一下。然后让相关方向的文章去分类网页中对比查重就可以了,说不定只有10亿的规模。”

“那也很大!做不起来!”

“所以要做云计算!”

“呃……”

郭鹏飞眨巴了几下眼睛,微微发呆,感觉周老大好像把所有业务的关联都设计好了,这是生态型思维啊。

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